7月24日上午，常州市中医医院召开了“新形式、新思考，新岗位、新业绩”管理干部交流促进会。20名刚刚履职新岗位的中层干部针对当前形势交流了各自的工作思路与方法。此次交流会，既是医院精细化管理的一种体现，也是严格践行“三严三实”主题教育活动的具体表现，在面对新医改即将带来的巨大挑战之时，这次交流会的意义显得尤为突出。

    院长张琪在最后总结时指出，医院就是希望通过这次交流，能增进管理干部想干事业的创新精神、勇攀高峰的进取精神和主动作为的能动精神，以此来打造一支忠诚、干净、担当的管理干部队伍。

    她强调，医院所有管理人员，要以干成事为标准来转变“等等看”为“马上看”，以大事看担当的勇气来转变“他的事”为“我的事”，以“四新”交流为促进，开创“比服务、比作为、比绩效、比进位”的“四比”新局面，为医院的发展和病人的满意贡献自己的智慧与力量。