3月24日，常州二院在阳湖院区学术报告大厅召开了2012年科教医政工作大会，这是医院在深入贯彻落实科学发展观，全面深化医药卫生体制改革的新形势下，吹响的新一轮的科技创新“集结号”。会议的主要任务是深入贯彻，省、市卫生局科教工作和医政工作会议精神，全面总结2011年二院科教、医政工作情况，研究部署2012年工作重点，进一步动员全院卫生科技人员凝心聚力，注重实效，务实创新，推动我院科教医政工作的再提升。

全体院领导、职能科室负责人、科主任、护士长、医疗组长以及副高以上医务人员出席了大会。

院党委书记王亚萍主持了大会。

会上，副院长王勇在题为《务实创新，瞄准目标，推动科教工作再提升》的科教工作报告中，从科研工作有了新提升、重点学科建设有了新突破、人才培养有了新进展、基层卫生人员培训有了新成效、医学教育有了新发展、国家药物临床试验机构创建工作有了新成效、国际交流有了新局面等七大方面全面回顾和总结了过去一年医院科教工作取得的成绩。并提出了医院新的一年里科教工作的重点和主要任务是：围绕“十二五”卫生科教发展规划，明确目标，瞄向国家、省、市级高层次研发项目，集中资源联合申报，突破量的跨越，加大医学新技术的引进、消化和应用，争取国家、省、市级科研立项和成果有新突破。加强重点学科建设，做好学科带头人的培养和引进以及专业人才梯队的培养，形成一支德才兼备、结构合理的人才队伍。加强中心实验室建设，提高科研水平和科技创新能力，积极开展临床应用性课题的研究，促进科研的深度和广度。确保国家药物临床试验基地的申报成功，争取医院早日成为国家药物临床试验机构。创建全科医生示范基地，面向社会招收20名全科医生培训学员进行为期三年规范化培训。成立南医大临床学院，争取接收七年制本硕连读的学生。提高研究生培养质量，实现临床医学专业学位研究生培养与住院医师规范化培训双向接轨。

副院长成金罗在所作的《狠抓医疗质量安全、强化医院服务意识，促进医院医政工作再上新台阶》的报告中说，2011年，全院医政工作以“加强医院服务能力建设，确保新老医院运作平稳过渡”为原则、紧紧抓住“新院开张、学科建设、质量提升、服务改善”为主题，创新思维、转变观念，各项工作高效有序的进行。全年完成门急诊119.89万人次，同比上升1.34%；出院36837人，同期上升11.04%；手术18321例，同期上升9.6%，业务收入较2010年增加15%。并在合理安排医疗资源布局、积极投入阳湖新院区运行，持续抓好基础管理、促进各项制度落实，强化质量意识、规范诊疗行为，加快学科建设、提高临床技术应用能力，落实社区帮扶和城乡对口支援等方面取得较大的成效。他强调，2012年是“十二五”时期承上启下的关键之年，是党的十八大的召开之年，同时也是医疗卫生改革发展极为重要之年，是医院建院69周年和新建阳湖院区正式运行之年，也是广大市民对我院环境、服务改善充满更高期待之年。全院医政工作要努力适应常州经济发展形势和人民群众医疗服务需求，树立大局意识，增强责任心和使命感，努力提高执行制度的能力，加强沟通协调，为医院发展作出新的贡献。

副院长成金罗、鱼国盛、薛鹏分别宣读了2011年度在科教工作中做出突出成绩的先进集体、先进个人给予的表彰奖励决定。全体院领导向获奖的先进科室、先进个人颁发了证书和奖金。获奖的先进科室、先进个人徐南伟主任、戚春建博士分别作了交流发言。

最后，院长赵建中向大会作了《注重科研、坚持创新，努力创建优质医院》的讲话。赵建中在讲话中充分肯定了二院科教工作所取得的成绩，对在科学技术进步活动中做出突出贡献的集体和个人给予了高度赞扬，并寄予恳切希望，希望大家再接再厉，锐意进取，努力使医院的各项科研工作在注重成果与临床的应用中更加健康快速的发展。要求全院上下在2012年中，全面贯彻、落实、实践科学发展观，深化医药卫生体制改革，抢抓机遇，科学谋划，求真务实，加快发展，把人民群众对医疗卫生的需求作为医院工作的出发点，最大限度地满足人民群众对医疗服务的需要，使广大群众享受到“安全、舒适、合理、便捷”高品质的医疗服务。强调一是坚持科研创新，提高医院科研水平；二是加快学科建设，全面提高医院竞争力；三是科教结合，推动医院科教工作再提升。号召全院职工进一步统一思想，坚定信心，创新创优，踏实工作，积极贯彻落实“科技兴院、人才强院”的医院发展方略，拓展医疗服务能力，不断提高医院自身形象，努力创建人民满意医院，以共同创造二院美好的明天！

市二院