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| 溧阳市卫生局三措并举加快卫生人才队伍建设 |
| 发布日期：2012-11-12 来源：档案馆 浏览次数： 字号：〖大 中 小〗 |
| 10月17日，市卫生局召开了保持共产党员先进性教育工作会议，市直单位党委（总支、支部）正副书记，市先进性教育督导组组长等参加了会议。
局党委副书记曹建荣主持会议，部署了下阶段的重点工作。一是各单位要进一步修改完善整改措施，通过多种形式公示整改措施，落实整改措施，做到立即见成效的问题尽快解决，近期可整改的问题要确定时间和责任人，暂时难以解决的问题要向群众解释清楚并列出整改计划；同时，继续抓好“回头看”工作，健全基础台账，建立长效机制。二是布置了《卫生局第二批先进性教育单位开展帮扶茅山老区特困家庭的实施意见》文件要求，要求各单位对落实的结对帮扶行政村要做到每半年慰问一次，一年送一次温暖，帮助他们解决就医就学就灾以及公益项目等方面的实际问题。 局党委书记陈国林在会上讲话。他说，基层单位领导高度重视认真对待党内外群众的意见和建议，提出了扎实可行、操作性强的整改措施，但是也存在许多不足，他强调在整改提高阶段要加强督查，严肃处理不合格党员。同时，他还要求各级党组织把学习十六届五中全会作为今后一个阶段的重点学习内容，深入领会五中全会的意义、目的和实质，并结合卫生行业和单位实际贯彻落实好会议精神。 市委先进性教育第二督导组副组长徐燮芳充分肯定了各单位在整改提高阶段所作的工作，认为各单位动作规范，自觉性强，特色活动多。他希望卫生局第二批先进性教育单位在制定整改方案的同时，要抓住“四个对照”，分解好整改责任，进一步巩固整改成效，继续搞好主题实践活动，在学习培训、党内民主、联系群众、党内监督等方面建立长效机制。 |