定期组织员工进行健康体检是企业的一项福利政策，然而很多职工参加体检后，面对报告上的上上下下的箭头是一脸迷茫，根本不知道这些是什么意思，需要注意些什么？

    市四院体检中心创新健康体检模式，不仅为企业员工量身定制体检套餐，并对其进行健康风险评估，为体检者建立健康档案，提供报告解读、健康指导等对体检者存在的健康危险因素进行干预，与企业携手共同实现健康管理全程化，整个管理过程是连续的、长期的、贯穿始终的全过程。

    1月8日，市四院体检中心应“富德（常州）能源化工发展有限公司”的邀请，根据前期对该企业员工健康体检及健康风险评估、健康需求问卷调查等结果，委派医院肝胆外科副主任周新宇为体检者进行报告解读，针对企业特点进行了“危化品事故现场急救”知识的培训，指导员工一旦发生化学物品泄漏或者误服后的紧急处理。在互动环节，有部分员工对心跳呼吸骤停的现场复苏很感兴趣，周主任就手把手地教大家徒手心肺复苏的技巧。

    当天下午该企业50多名员工参与了现场互动。

    据四院体检中心主任张超介绍说，近年来，医院围开展进一步改善医疗服务行动，体检中心改变了原有单纯的体检方式，将健康管理的理念衍生拓展，确立了“健康体检是基础，健康评估是手段，健康干预是亮点，健康促进是目的”的整体健康管理观，旨在促进新北区居民及周边企业的健康素养，有效地维护和促进人民的健康。