为贯彻全国卫生与健康科技创新工作会议精神，进一步做好省、市“十三五”科教强卫工作部署，为医院发展提供重要的科技支撑和人才保障。2017年3月24日下午，市二院2017年科教工作会议在阳湖院区八楼隆重召开。南京医科大学副校长李建清、市卫计委副主任刘志洪、南京医科大学科技处处长张正东、南京医科大学科技处副处长江胜强、市二院院长秦锡虎出席会议。院党委书记王亚萍主持会议。此次会议共有院领导班子成员、职能科室负责人、科主任等200余人到场参加。

会上，首先由副院长王勇作科教工作报告，报告回顾了2016年医院科教工作情况，从医学科研与成果、学科建设与人才工程、医学教育三个方面进行了详实的分析和阐述。报告还对2017年科教工作做出部署：2017年医院要进一步提升科技创新力，加强平台建设，营造科研氛围；进一步提升学科人才引领能力，整合学科资源，鼓励跨学科合作；进一步提升教学助推力，以南医大常州临床医学院的成立为契机，加强住院医师规范化培训，提高继续医学教育工作效能。

随后，副院长成金罗宣读了对2016年度科教工作先进集体、先进个人给予表彰的决定。在场领导为获奖的先进科室、先进个人颁发获奖证书。

接下来，秦锡虎做了题为《站在新起点，瞄准新目标，全面推动医院由技术型向学术型医院转型发展》的精彩讲话，讲话结合当前形势，对全院科教工作中存在的差距和不足进行了深刻的分析。2017年医院将继续实施“科教兴院”的发展战略，打造自身特点，注重内涵建设，突出学术地位，谋求长远发展，全面推动医院由技术型向学术型医院转型发展；新的一年，要高度重视人才培养和团队建设；努力加强学科建设和科研引领；不断深化教学改革，提升教学质量。

而刘志洪站在全局的高度从坚持目标引领；重视创新管理；加强平台建设；促进规范化发展等方面对医院的科研工作和人才培养提出了新的思路和要求。

最后李建清为此次科教大会做了总结。他肯定了市二院科教工作取得的成绩，并从强化内涵建设；充分发挥资源优势，推进临床诊疗技术发展；创新管理，注重教学方法提升和关注学风建设等方面为医院未来的发展实践提供了广阔的路径。多年来，南医大在人才引进、学科建设和转化医学等多方面给予常州二院帮助和支持。

科教工作是人才培养的基石，是医院可持续发展的动力，此次科教工作会议的顺利召开，充分激励了医院职工创新进取的信心，站在新的起点上，希望各优秀科室和个人能够再接再厉，脚踏实地，自加压力，为创造二院辉煌的明天做出更大贡献！