2019年1月15日下午，常州市第二人民医院八届五次职代会暨十一届三次工代会在阳湖院区顺利召开。院领导班子成员、职工代表以及班组长以上干部200余人参加会议。

工会主席印木清主持会议。

院长秦锡虎向大会作了2018年度工作报告及2019年工作计划。报告全面回顾总结了医院2018年度的各项工作，并提出了医院今后建设发展纲要和未来的工作思路。

2018年，常州二院以“质量管理基础年”为定位，取得了一系列成绩。这一年，医院抓管理，以质量内涵为基础提升医院综合水平；抓服务，以便民惠民为宗旨提升医院影响力；抓科教，以人才培养为重点提升医院核心竞争力；抓党建，以“四个意识”为核心提升医院政治建设水平；抓文化，以品牌效应为推手提升医院软实力。

2019年，常州二院将持续绩效改革，推动绩效考核从2.0PLUS（资源消耗管理+质量管控）升级到3.0（资源消耗管理+质量管控+行为管控）；依托云影像平台，打造互联网医院，让百姓少跑腿，数据多跑路，不断提升医院医疗服务均等化、普惠化、便捷化水平；继续推进结构化电子病历，规范工作流程、责任明确到人；深化医改，建立法人治理医院，加快基础设施建设，强化组织建设工作。

会上，与会代表们听取、讨论并审议通过了《2018年医院工作报告》、《医院2018年财务决算和2019年财务预算报告》、《医院2018年审计工作报告》；《医院工会工作报告》、《医院2018年工会财务决算2019年工会财务预算报告》、《医院2018年工会审计工作报告》，充分发挥了职代会的民主决策、民主监督、民主管理职能。

最后由院党委书记王亚萍发表讲话。她表示，此次大会是一次在深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，全面深化改革，攻坚克难，砥砺奋进，推动医院科学发展时期召开的一次重要会议。

2019年，要统一全院职工的思想和行动，完成医院制定的各项目标任务，要注重三点：一要深化改革助发展，全面提升医院发展内涵；二要认真履行代表职责，积极发挥主人翁作用，坚持医院民主管理和民主参与，调动发挥好职工的积极性和创造性；三要贯彻落实大会精神，确保全年工作高效完成，坚定医院发展的信心。